分类: 面试技巧 职场词典 编辑 : 职场知识 发布 : 10-04

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在面试中，“能否告知您离开以前所供职单位的原因”这类问题经常会被问及。招聘单位能从中获得很多关于你的信息，因此在回答这个问题时，你要集中精力，千万慎重。像“大锅饭”阻碍了个人发展、上班路太远、专业不对口、生病、休假等原因是可以理解的因素，可以如实说出，但以下原因谈起来就要慎重或干脆回避：

１、收入太低：这会使对方认为你是单纯为了收入跳槽，很计较个人得失，并且会对你形成“如果有更高的收入，会毫不犹豫地跳槽而去”的思维定势。

２、人际关系复杂：现代企业讲究团队精神，要求成员都有与别人合作的能力，你对处理人际关系有胆怯和避讳，可能会被认为心理状况不佳。

３、上司有毛病：既然是在社会中存在，就得和各式各样的人打交道。过分挑剔上司，说明你缺乏工作上的适应性。那么，很难想象你在遇到客户或与单位有关系的人时会不会凭好恶行事。

４、工作压力大：市场无情，现代企业中的各色人等皆处于高强度工作生存状态，有的单位在招聘启事上干脆直言相告，要求应聘者能在强压力下完成工作，这是日益明显的趋势。

职场贴士：及早，彻底治疗颈肩、背软组织劳损，防止其发展为颈椎病。

 

  

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