分类: 劳动法规 职场词典 编辑 : 职场知识 发布 : 10-12

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　　问题：1. 我是外地来沪工作的应届大学毕业生，应聘在某企业，该企业与我签订了6个月试用期的合同（没有签订正式的劳动合同期），请问没有正式合同期限的试用期合同是否有效？

　　2. 在试用期合同中还规定，我如果违约，要支付50%的月工资标准的违约金，我如果辞职，是否要付违约金？
　　
　　简答：1. 劳动合同当事人仅约定试用期的，试用期不成立，该试用期合同期限即为劳动合同期限。

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